教师发展
教师研修

关于组织开展2023年暑期教师研修的通知

发表日期:2023年07月10日 17:49 文章编辑: 浏览次数:


各学院、各研究院:

为深入学习贯彻党的二十大精神,贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述,提升教师综合素养,推动教师队伍建设数字化转型,根据山东省教育厅《关于组织参加教育部2023年暑期教师研修的通知》(鲁教师函〔2023〕41号)文件要求,组织全体教师开展线上学习研修活动,现将具体事宜通知如下:

一、研修对象

全校教师。

二、研修主题

提升教师综合素养,推动教师队伍建设数字化转型。

三、研修时间

2023年7月14日-8月31日

四、研修方式

报名、学习方式与课程设置等与2022年暑假、2023年寒假教师研修总体一致,教师通过国家智慧教育公共服务平台(www.smartedu.cn)进入专题,选择相应学段报名、自主选学,完成配套测试、获得相应学习时长。研修可认定10学时,教师通过个人信息审核认证并完成研修任务后,生成电子学习证书。

五、研修内容

研修包括通识内容与分学段内容两类。教师均需完成通识内容学习;自主选学高等教育学习内容。

(一)通识内容。

1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,帮助教师在深学笃行中提高理论素养、坚定理想信念,夯实拥护“两个确立”、做到“两个维护”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”的思想根基。

2.师德学习教育。通过专家解读从业禁止制度、未成年人保护法等法律法规,提高教师依法从教意识;以公开曝光的违反教师职业行为十项准则典型案例为反面教材,提升教师的规则意识,引导全体教师以案为鉴,做到警钟长鸣。

3.数字素养提升。学习《教师数字素养》标准,提高数字化意识,掌握常见教育教学数字化工具及其应用,提升教师数字素养,助力教育数字化转型。

4.科学素养提升。汇聚“全国科学教育暑期学校”线下培训资源,面向全国教师学习共享,助力教师提高科学素养,增强科学教育意识,提升科学教育指导能力。

5.综合育人能力提升。掌握校园常用急救知识,提高校园欺凌的防范与处置能力,营造安全健康的育人环境。从阅读课程开发、分级阅读策略等方面提高教师的学生阅读指导能力,建设书香校园。

(二)分学段内容。

6.提高学科教学能力。高等教育聚焦培养高校创新型教师队伍等提供专题资源,服务教师提升教育教学能力的需要。

六、有关要求

(一)高度重视。各学院要将暑期教师研修作为推动教育数字化转型、加强教师队伍建设的有效抓手,做好组织协调工作,动员教师广泛参与。

(二)创新学习方式。创新教师培训方式,线上线下融合、自主学习与小组研讨结合,强化实践转化,切实提升教师学习效果。

(三)加强宣传。要通过多种形式,广泛宣传暑期教师研修的开展情况和实效,强化教师自主参与,不强制、不排名、不提过高要求,力戒形式主义。

(四)系统总结。2023年8月31日前将本单位“2023年暑假教师研修总结”(具体要求详见附件2)和电子学习证书电子版以“单位名称+暑期教师研修”为标题打包发送至邮箱lduSzk@163.com。

联系人:教师发展中心 王伟     联系电话:6680628

附件:1.山东省教育厅《关于组织参加教育部2023年暑期教师研修的通知》

        2.(二级单位名称)2023年暑期教师研修总结

                       

                                                                            人事处 教务处 研究生院

                                                           2023年7月10日