部门简介
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党委委员、人事处(教师工作部、人才工作办公室)处长(部长、主任)、组织部副部长(兼):刘华


主持人事处全面工作。

办公地点:北区一号办公楼319室

联系电话:0535-6691026

 

教师工作部(人才工作办公室)副部长(副主任)、人事处副处长:贾桂玲


劳资科、保险科、档案室

负责工资福利、劳动保险、人事档案等工作

办公地点:北区一号办公楼323室

联系电话:0535-6622729


教师工作部(人才工作办公室)副部长(副主任)、人事处副处长、教师发展中心主任:张存锋



分管教师工作部、教师发展中心、师资科

负责教师思政、进修培训、职称评定、岗位考核和单位考核等工作

办公地点:北区一号办公楼321室

联系电话:0535-6681873



教师工作部(人才工作办公室)副部长(副主任)、人事处副处长:孙启航


分管办公室、人才办、人事科、博士后管理科

负责人才队伍建设、人才引进使用、各类人才工程申报、博士后管理、校内外人事调配、学校机构设置等工作

办公地点:北区一号办公楼318室

联系电话:0535-6672632



办公室工作职责


1.负责处内日常行政事务和对外联系、协调工作;

2.负责组织实施烟威地区高校教师岗前培训、高校教师资格认定、教育教学基本素质和能力测试工作;

3.负责省高校青年骨干教师国内访学、国际合作培养项目的组织管理工作;

4.负责办理教职工出国(境)的相关手续。

5.负责人事统计工作。

办公地点:北区一号办公楼323室

联系电话:0535-6672718

 

人事调配科职责


1.负责学校的机构设置和人员编制管理工作;

2.负责在编人员的解聘、辞聘、校内调动等人事调配工作;

3.负责公开招聘和政策性安置工作;

4.负责组织、协调博士后科研流动站的管理工作。

联 系 人:史本照

办公地点:北区一号办公楼318室

联系电话:0535-6693585


人才工作科(博士后管理办公室)工作职责


1.贯彻落实党和国家人才工作政策,贯彻落实学校人才队伍和师资队伍建设政策。

2.负责起草学校人才队伍建设相关规章制度,结合学校人才工作实际,提出加强人才工作和人才队伍建设的意见、建议等。

3.负责各级各类人才工程和项目的选拔推荐、经费管理及配套条件落实等工作。

4.负责高层次人才招聘信息发布与政策宣传,协议签订与目标任务考核,协调相关职能部门做好人才服务和保障工作。

5.负责博士后人员的进出站、延期、退站等审批工作和日常管理、考核与服务工作。

6.负责博士后日常经费的使用和管理,组织各类博士后科研基金的申报、管理、评估和结题验收等工作。

7.负责各级人才工程的推荐、选拔、申报及入选人员的管理、服务工作;

8.负责高层次人才和团队的引进、服务、管理工作;

9.上级有关政策的执行和完成学校交办及其他部门需要协助的工作。

联 系 人:刘德康

办公地点:北区一号办公楼318室

联系电话:0535-6010318


师资科工作职责


1.负责学校师资队伍建设规划的拟定和组织实施。

2.负责学校专业技术、管理、工勤技能三类岗位的设置与评聘工作;

3.负责教职工各类评优、表彰工作;负责处级单位和教职工个人年度考核以及各类岗位人员的聘期期满考核工作;

4.负责教职工进修学习的管理工作;

5.负责校外兼职教授的聘任与管理工作。

联 系 人:李晓玲

办公地点:北区一号办公楼321

联系电话:0535-6668390


教师发展中心工作职责


1.贯彻落实全国和全省教育大会精神和全面深化新时代教师队伍建设改革的意见,为教师发展营造环境、搭建平台、提供保障、解决问题,促进教师卓越发展。

2.围绕学校发展定位、师资队伍建设目标等,制定教师发展总体规划和培训实施方案。

3.组织开展新入职教师培训、岗前培训和高校教师资格认定工作。

4.组织开展师德建设、职业规划、心理调适、素质提升等方面的专项培训、访学进修等工作。

5.按照上级部门工作安排,组织开展各类、各层次教师发展培训。

6.完成临时交办的其他工作。

联 系 人:王伟

办公地点:北区一号办公楼321室

联系电话:0535-6680628


师德建设科工作职责


1.做好教职工思想政治工作,定期研判教职工思想动向

2.落实意识形态工作责任制,牢牢掌握意识形态工作主动权

3.开展师德师风建设主题活动,弘扬新时代师德师风

4.评选表彰“最美教师”“最美职工”,选树师德先进典型

5.严把人才引进、考核晋升、评优表彰政治关、师德关

6.开展师德考核,依法依规处理师德失范行为

联 系 人:单良

办公地点:北区一号办公楼321室

联系电话:0535-6668390

 

劳资科工作职责


1.负责在职教职工、离退休人员的工资(离退休费)的管理工作;

2.负责教职工考勤管理及请假手续办理工作,延退手续的办理;

3.负责学校编外用工政策制定以及宏观调控与监管;

4.负责工人技术等级培训管理工作;

5.负责人力资源管理系统数据库的维护。

联 系 人:张飞

办公地点:北区一号办公楼323室

联系电话:0535-6672719

 

社保科工作职责


1.社会保险的缴纳(社会保险人员的增加、减少和转移)及政策指导工作;

2. 工伤申报,伤残等级鉴定,劳动能力鉴定;

3. 退休人员养老金的管理;

4. 退休手续的办理;

5. 遗属困难补助的管理。

联 系 人:亢宁

办公地点:北区一号办公楼323室

联系电话:0535-6672718


档案室工作职责


1.负责全校教职工人事档案的转移、补充、收集、整理、审核、保管、利用等工作(学校往届毕业生档案查询咨询档案馆:0535-6672754);

2.负责全校教职工人事档案信息化建设工作。

联 系 人:张琎

办公地点:北区一号办公楼323室

联系电话:0535-6668380