9月28日下午，学校在北区1号办公楼第三会议室召开了“新引进博士代表座谈会”。党委书记毕宪顺、校长李清山、副校长刘焕阳出席会议。26名新引进博士代表以及人事处、教务处、科学技术处、社会科学处、后勤处、图书馆等部门负责同志参加了会议。座谈会由刘焕阳主持。

座谈会上，李清山对新教师表示热烈欢迎，他从历史沿革、文化传承、办学条件、学科布局、师资队伍、人才培养、教学改革等方面全方位的介绍了学校的基本情况，回顾了近年来学校建设与发展取得的主要成就，阐明了学校的发展思路和2014年的重点工作。他希望新进博士尽快实现角色转变，站稳讲台，讲好几门课程；尽快加入一个学术团队；尽快确定自己可以长期从事研究的学术方向，争取早日实现由教师向名师的转变。

毕宪顺从办学历史、办学规模、办学实力、办学层次等方面阐述了学校的传统优势、发展现状和未来前景。他指出，学校要提升办学实力和核心竞争力，人才和师资队伍是关键因素，特别是取决于博士队伍的成长、壮大，取决于博士队伍能否干事创业。学校要积极创造条件，使优秀人才安居乐业，潜心教学科研，真正体现“学者在鲁大”、“学问在鲁大”、“学风在鲁大”。他强调，全校上下要在“学在鲁大”理念指导下，继续关注人才和师资队伍建设，关注博士队伍建设，让新进博士有自我发展的适度压力，有奋发向上的前进动力，有学术选择、人人皆可成才的活力，有学以致用、勇于探索的创造力。学校将继续在硬件建设上下工夫，不断改善教师的工作和生活条件，加强信息资源建设，使教师们能够安心从事本职工作，充分发挥聪明才智，齐心协力推动学校一步一个脚印地向前发展。

座谈会上，新引进的博士们纷纷发言，畅谈他们到校后的感受和体会，深感鲁东大学文化底蕴深厚、人文环境和谐、管理服务到位、发展前景广阔，使他们产生了深切的归属感和责任感。大家纷纷表示，要虚心向老教师学习，尽快提升教学、科研水平，为学校在新的历史起点上创造更加辉煌的明天贡献自己的力量。他们还针对学科建设、科学研究、实验室建设、图书信息建设、工作生活环境改善等方面提出了建设性的意见和建议。